Objectifs

Mieux connaitre les contextes des différentes générations au travail et leurs implications sociales
Identifier des axes de travail ayant un impact positif sur la vie des équipes

Programme

Définir le concept de génération par le biais de l’approche générationnelle et mieux connaître les traits caractéristiques des différentes générations
S’interroger collectivement sur ce qui met en tensions les équipes
Identifier des axes de travail pour prévenir ces tensions

Méthodes mobilisées

Méthodes pédagogiques

Exposé interactif (PPT)
Mises en commun, échanges, partage d’expérience
Ateliers en sous-groupes

Moyens techniques

Supports projetés sur écrans
Livrets et outils pédagogiques remis à chaque stagiaire (papier ou numérique)

Profil Intervenant

Psychologue Sociale et du Travail

Public Cible

Tous les professionnels en situation de management d’équipe

Prérequis

Aucun

Tarif

Le prix estimatif d’une journée de formation avec un intervenant est de 1300 € en exonération de TVA (hors frais de déplacement).

Ce prix est évolutif en fonction du devis (degré de personnalisation de l’action, nombre de sessions commandées).

Modalités d'évaluation

En amont de la formation
Évaluation des connaissances, des compétences et des attentes des stagiaires par tour de table animé par le formateur

A la fin de la session
Questionnaire de satisfaction intégrant l’auto-évaluation de l’atteinte des objectifs de formation
Plan d’action individuel

Handicap

Nos formations sont accessibles aux personnes nécessitant un aménagement spécifique. Merci de nous contacter afin de sécuriser votre parcours.
Référente handicap : Véronique MULLER
Tél. : 01 46 17 06 00
email : contact[@]eureffic.fr
Pour plus d’informations : notre politique d’engagement

Contact

Pour toute information complémentaire, envoi de programme et de devis :

Tél. : 01 46 17 06 00
email : contact[@]eureffic.fr